LANDERCOLL is een groot voorstander van het ideaal van mensenrechten dat mensen het recht hebben op een waardige behandeling, ongeacht hun nationaliteit, woonplaats, geslacht, nationale of etnische afkomst, huidskleur, taal of enige andere status. We cultiveren positieve relaties met onze werknemers om een rechtvaardigere en duurzamere samenleving te creëren.
Als fundamenteel mensenrecht is gendergelijkheid het bereiken van gelijkheid op het gebied van economische empowerment en participatie van vrouwen. Bij LANDERCOLL zorgen we ervoor dat vrouwen gelijk loon krijgen voor gelijk werk en nooit het doelwit mogen zijn van fysiek en seksueel misbruik. Dit principe draagt bij aan economische groei, sociale ontwikkeling en stabielere en rechtvaardigere samenlevingen.
LANDERCOLL zet zich in om onze medewerkers te voorzien van de kennis, vaardigheden en het begrip die nodig zijn om hun gedrag vorm te geven en hen in staat te stellen bij te dragen aan de totstandkoming en bescherming van een universele cultuur van mensenrechten. We gaan ervan uit dat dit het bewustzijn van onze mensen kan vergroten om voor elkaar te zorgen en te geloven in sociale rechtvaardigheid en gelijkheid.
LANDERCOLL spaart kosten noch moeite om elk personeelslid te beschermen tegen onrechtvaardige en gevaarlijke werkomstandigheden. Ook streven we naar het elimineren van slecht bestuur, inclusief corruptie en institutionele inefficiëntie. Op de weg naar sociale duurzaamheid speelt onze bevordering van systemen en beleid een belangrijke rol bij het garanderen van gelijke toegang tot kansen en middelen voor alle leden.